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Accueil > Énergie > Recrutements énergie > Conseiller en transition énergétique et écologique H/F


Conseiller en transition énergétique et écologique H/F

Recrutements énergie Aucun commentaireMise à jour :06/06/2025
Email LinkedIn Twitter Facebook Bluesky

L’association Aurore recrute

association Aurore

Conseiller en transition énergétique et écologique H/F à Paris 15è
Date limite de candidature : 22/12/2023
CDI à Plein temps à pourvoir dès que possible. Permis B requis

Description du poste

Pour renforcer son équipe Gestion du Patrimoine, l’Association Aurore recrute un(e) Conseiller(e) en transition énergétique et écologique.

Au sein de la Direction de l’Immobilier et de la Logistique de l’Association, vous serez rattaché(e) au Responsable de la gestion du patrimoine immobilier.
Votre mission principale sera d’identifier, proposer et déployer des actions d’amélioration de l’efficacité énergétique, du déploiement d’énergies renouvelables et de transition écologique en général au sein des établissements sanitaires et médicosociaux de l’Association.
Vous évoluerez au sein d’un environnement dynamique et bienveillant, entouré(e) de professionnels de l’immobilier compétents et reconnus pour leur expertise au service des missions d’utilité sociale et sociétale de l’Association.

Missions du Conseiller en transition énergétique et écologique H/F

Vos missions seront essentiellement les suivantes :

• Conseil et accompagnement
o Conseiller et suivre les établissements dans l’intégration des enjeux énergétiques et écologiques et la mise en place d’actions effectives et efficaces
o Accompagner et renseigner les différents prestataires en interaction avec ces enjeux
o Fournir un appui technique et réglementaire

• Mise en place et suivi des plans d’actions
o Procéder à l’inventaire et à l’état des lieux des équipements et enveloppes bâties
o Initier et participer à la mise en œuvre des plans d’actions pour la réduction des consommations d’énergie, en particulier construire les plans pluriannuels d’investissement des établissements
o Suivre les actions de performance énergétique et écologique

• Évaluation et reporting
o Proposer les indicateurs de performance adaptés
o Analyser le potentiel de gain en économies d’énergie des actions et des projets
o Suivre et analyser les consommations énergétiques et détecter les dérives
o Évaluer les économies générées
o Planifier et assurer le reporting et le suivi des différentes actions menées

• Financements et appels à projets
o Identifier des opérations éligibles aux Certificats d’Économie d’Énergie (CEE)
o Le cas échéant, rechercher d’autres financements publics et privés pour des études, des travaux ou toutes autres actions pertinentes
o Participer au montage des dossiers d’aide ou de financement

• Communication et sensibilisation
o Proposer et mettre en place des actions de sensibilisation en lien avec les référents du domaine
o Participer à l’élaboration de documents de communication
o Faire part des retours terrain des établissements en vue de favoriser les échanges (Retour d’expérience, partage avec les équipes, etc.)

• Veille technique et réglementaire

Compétences requises et expérience professionnelle

  • De formation technique supérieure Bac +3/5
  • Idéalement expérimenté en efficacité énergétique et/ou thermique du bâtiment
  • Connaissances requises dans le bâtiment : dispositifs constructifs, CVC, thermique du bâtiment, régulation, GTB-GTC, exploitation des bâtiments, réglementations,
  • Une expérience en établissement sanitaire et médico-social serait un plus
  • Permis B indispensable

• Savoir-faire
o Recueillir, analyser, prioriser et synthétiser les informations
o Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe), dans son domaine de compétence
o Auditer les situations
o Mesurer les résultats et évaluer les performances
o Animer et motiver les équipes
o Utiliser les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Formulaires…)
o Capacités rédactionnelles (notes, documents et rapports de synthèse, …),

• Savoir être
o Autonomie et travail en équipe,
o Esprit d’initiative,
o Organisation / Rigueur méthodologique,
o Sens de la communication et adaptation du discours en fonction de l’interlocuteur,
o Dynamisme et motivation pour les enjeux liés à l’efficacité énergétique en particulier

Modalités de candidature

Référence de cette offre d’emploi transition énergétique à Paris : OE-221123-1
Date limite de candidature : 22/12/2023

🔗 Termes associés : 

Emploi énergies Recrutements clos Recrutements Ile-de-France
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