Un emploi au cœur de la protection des zones humides !
Le SMAGE des 2 Morin recrute un(e) Chef(fe) de projet zones humides
Offre archivée 05/06/2025
Contexte et missions du Chef de projet zones humides
Au sein du service GEMAPI et dans le cadre de la mise en œuvre du Contrat Territorial Eaux et Climat du Grand Morin et de ses affluents, le/la Chef/fe de projet zones humides fera le lien entre les milieux aquatiques, leurs propriétaires, leurs usagers et les élus locaux nécessitant une présence minimum sur le terrain avec un rôle important d’animation du territoire.
Les missions principales :
- Animer et suivre les projets de restauration de zones humides et de renaturation de cours d’eau engagés
- Faire émerger des projets de restauration de zones humides et de renaturation de cours d’eau
- Participer aux actions de sensibilisation
- Réalisation d’actions du CTEC Grand Morin (zones humides, hydromorphologie)
- Contact avec acteurs locaux et suivi des projets
- Recherche de subventions
Autres missions souhaitées du chef de projet : sensibiliser, informer et communiquer efficacement avec tous les usagers et acteurs de l’eau au sein du bassin versant, fournir une assistance technique aux collectivités et aux usagers sur le terrain, ainsi que préparer les réunions et les comités syndicaux.
Ce que nous vous offrons
Une équipe à taille humaine, solidaire et dynamique.
De l’ambition dans nos missions avec un sens positif pour l’intérêt général et une exigence de qualité.
Des projets de territoire ambitieux qui participe à l’adaptation au changement climatique.
De la variété dans notre travail, la possibilité de développer des compétences multiples.
Des primes mensuelles et annuelles.
Des avantages sociaux : tickets restaurants, adhésion au CNAS, participation à 50% à une mutuelle santé
Profil et formations
Ingénieur ou technicien (catégorie A ou B, Bac +5 ou +3) en gestion de l’eau : prévention des inondations, milieux naturels, hydrologie, hydraulique.
Vous justifiez d’une expérience de 2 à 3 ans dans les domaines de l’environnement, contrat de rivière ou de bassin, etc.
Savoirs :
- Hydrologie, hydraulique, gestion des risques d’inondation
- Politiques de l’eau et réglementations environnementales
- Outils informatiques et SIG (QSIG)
- Capacité à animer et conduire des projets
- Relationnel avec élus et collectivités, connaissance des marchés publics
Savoir-faire :
- Évaluer diagnostics de cours d’eau et zones humides
- Planifier et suivre projets d’études et travaux
- Encadrer prestataires externes
- Organiser des réunions et sensibilisations
- Analyse, synthèse et rédaction
Savoir-être :
- Aisance orale
- Autonomie, rigueur, travail en équipe
- Pédagogie, écoute, négociation
- Réactivité et adaptabilité
- Appréciation du travail sur le terrain et au bureau
Conditions d’emploi
Pour les contractuel(les) : CDD de 3 ans (renouvelable).
Poste à temps complet (35 heures) – Astreintes en fonction des aléas techniques et climatiques
Permis B obligatoire (véhicule de service disponible)
Rémunération : selon la grille de rémunération de la Fonction Publique Territoriale (catégorie B : filière technique) + CNAS + chèques déjeuner + participation de l’employeur à une mutuelle santé
Lieu de travail : SMAGE 2 Morin (77)
Les activités liées au poste pourront être affinées en fonction des besoins des services
et sur décisions du Président du SMAGE des 2 Morin.
Référence de cette offre d’emploi zones humides en Seine-et-Marne : OE-050325-7
💡En savoir plus la fonction de Chef de projet environnement